暂时休息还不够，大股东联手施压让Uber创办人辞去CEO
才刚同意休假暂离自己一手创办的叫车服务平台Uber的Travis Kalanick，美国时间周二在大股东的压力下，辞去执行长一职，但将保留其在董事会的席次。
纽约时报在周二深夜 率先揭露了Kalanick请辞的消息 ，该报引述未具名消息来源指出，周二一早，共有包括最大股东在内的5名Uber主要投资人透过电子邮件，直接要求Kalanick必须立即辞去执行长职务，并称公司需要改变领导方式，Kalanick在与数名投资人商讨后，当天立即决定辞去执行长职务。
Kalanick表示，他爱Uber胜于世上任何事物，而在他人生艰困的此刻，他决定同意投资人对他提出让出职务的要求，以让Uber能够回到正轨，不再因其他的争执而模糊了焦点。
Uber过去数月来面临许多艰鉅挑战与公关灾难，从在美国总统川普的移民政策上路后遭诟病的立场问题、到屡遭非议的超收车资与坐地起价等争议，还有公司内部遭质疑带有性别歧视、放任性骚扰等企业文化问题，都让这间全球最大的叫车App平台业者饱受质疑，在美国的市场占有率也持续下滑。
Kalanick上星期才刚宣布将请长假，以悼念在船难事件中丧生的母亲与重伤的父亲，并将公司领导责任交给由高阶主管组成的委员会负责。不过显然公司股东对于他仅是暂离职务的作法仍感不足，乾脆直接要求他下台。
要求Kalanick下台的投资人包括Benchmark、First Round Capital、Lowercase Capital、Menlo Ventures、Fidelity Investment等私募基金与创投公司。这五大投资人占Uber股份约四分之一强，但部分公司因从早期阶段即入股Uber，其特别股权让这些公司拥有公司投票权近40%，尽管身为创办人的Kalanick仍掌握绝大多数的投票权，但与金主为敌显然非此刻上策，他选择退居董事会，让出执行长一职。
除了要求Kalanick下台，五大投资人还要求Uber必须尽快补足缺额的三席董事，并要求其中两席必须为货真价实的独立董事，此外，也要求Kalanick必须支持董事会组成新任执行长的猎聘委员会，同时应该立刻聘请真正具备经验的财务长。
Uber的最高财务主管Gautam Gupta五月底时宣布将离开Uber，而Uber自2015年以来，一直没有把财务长的位置补上。
